Cargo:
- Gerente de RH / DP
Local:
- Belo Horizonte, MG
Formação:
- Ensino superior Completo
- Desejável com pós-graduação na área de Gestão de Pessoas
Experiência:
- Imprescindível experiência anterior na gestão de equipes do departamento de pessoas e RH
- Em empresa de médio porte com coordenação de rotinas de RH e departamento pessoal ( acima de 200 empregados);
Atividades:
- Gerenciar equipe e processos do setor: Admissões, Rescisões, Férias, Folha de Pagamento, Encargos Sociais (INSS, FGTS, IRRF), CAGE Ponto Eletrônico, CND´s, Conectividade Social/SEFIP
- Gerenciar as rotinas trabalhistas de toda empresa
- Realizar recrutamento, seleção de empregados, admissão e demissão de funcionários
- Atuar como preposto na justiça do trabalho
- Gerenciar a folha de pagamento de salários dos empregados com o cálculo de faltas, abonos, descontos, pagamento de férias e rescisão
- Coordenar distribuição de benefícios
- Conferir guias de recolhimento de impostos, taxas e contribuições sobre a folha de pagamento
- Gestão das informações ao e-Social
- Grande Conhecimento em Legislação Trabalhista, acordos coletivos, gestão de cargos e salários, gestão de folha de pagamentos etc.
Requisitos:
- Raciocino lógico
- Perfil proativo e de liderança: boa comunicação e relacionamento interpessoal
- Iniciativa e Assertividade na condução das suas ações
- Capacidade de trabalho sob pressão
- Resiliência
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